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¿Necesito un abogado laboralista?
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La presencia de un abogado laboralista en el trámite de conciliación por lo general devengará unos honorarios reducidos y acordes con el resultado obtenido y garantizará que el acuerdo alcanzado no perjudique al trabajador, asegurando, por ejemplo, el correcto cálculo de las indemnizaciones en caso de despido, y por otro lado, en defecto de acuerdo, el abogado laboralista velará para que no se vea perjudicada la posterior reclamación en sede judicial.
“Incluso en los casos en que haya acuerdo entre las partes, no siempre el cálculo de la indemnización por despido consiste en una operación matemática simple”
“Determinar correctamente la composición del salario es fundamental para un correcto cálculo de la indemnización por despido”
“Los nuevos modelos empresariales en ocasiones complican sustancialmente la identificación del falso autónomo”
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